2022镇江新区教育系统招聘事业编制工作人员面试说明

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　　镇江新区教育系统2022年公开招聘事业编制工作人员面试定于8月2日(周二)举行，为方便考生复习迎考，现就面试有关事项作如下说明：

　　一、面试内容和要求

　　面试内容为招聘岗位所必需的业务能力、工作技能和综合素质，内容统一指定，考生不允许携带教材和资料进入备考室。

　　二、面试形式和方法

　　1.101-120、112-125和128岗位的面试方式为模拟教学和答辩。

　　2.初中体育教师(121岗位)的面试方式为模拟教学、答辩和专业技能测试。专业技能测试内容为立定跳远、排球传垫球和武术(五步拳)。

　　3.小学体育教师(126岗位)的面试方式为模拟教学、答辩和专业技能测试。专业技能测试内容为立定跳远、篮球(半场运球突破上篮)和武术(五步拳)。

　　4.小学音乐教师(127岗位)的面试方式为模拟教学、答辩和专业技能测试。专业技能测试内容为钢琴弹唱、声乐和自选项目。钢琴弹唱和声乐均为规定曲目，自选项目为器乐和舞蹈中的任意一个，时长不超过3分钟，舞蹈配乐自备。

　　三、面试其他事项

　　1.考生请于7月31至8月1日登陆镇江市人事考试考工服务平台(http://hrss.zhenjiang.gov.cn/ks/)，在准考证打印栏目中打印镇江新区教育系统2022年公开招聘事业编制工作人员面试通知单。具体考试时间、地点以通知单内容为准。

　　2.考生打印面试通知单前应仔细阅读考试相关规定、防疫要求，签署《镇江新区教育系统2022年公开招聘事业编制工作人员面试考生新冠肺炎疫情防控承诺书》(7月26日发布)，并按照《镇江市部分辖市区教育系统2022年公开招聘教师、校医面试考生新冠肺炎疫情防控补充通告》(7月27日发布)要求，携带镇江市人事考试考生健康状况报告表等相关材料参加面试。考生应诚信申报相关信息，如有隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，或不配合工作人员进行防疫检测、排查、隔离、送诊等情形的，将被取消考试资格;情节恶劣或造成严重后果的，在被取消考试资格的同时记入诚信档案;构成违法的，将依法追究法律责任。

　　请考生持续关注新冠肺炎疫情形势和镇江市疫情防控最新要求，并按照要求做好相关准备工作。未按上述疫情防控要求导致无法参加面试，由考生本人承担责任。考前如有新的调整和新的要求，将另行告知。

　　3.初中、小学体育教师岗位考生自带运动服、运动鞋，自行进行身体健康检查，确保身体状况能完全适应面试，无需携带体育器材。

　　4.小学音乐教师岗位，技能测试现场只提供钢琴，其他专业技能测试所需物品考生自备。专业技能测试自备的各类伴奏(或配乐)，请以MP3文件格式用U盘拷贝带入候考室，现场不提供其他拷贝导入方式。

　　5.所有考生必须遵守面试纪律，服从考务人员的安排，不得扰乱考场秩序，违者取消面试资格。

　　联系电话：0511-80825663，0511-84425552(面试通知单打印咨询)。

　　镇江新区社会发展局

　　2022年7月28日

　　原文标题：镇江新区教育系统2022年公开招聘事业编制工作人员面试说明

　　文章来源：镇江市人力资源和社会保障局(MD5：d83b9f72a7213e677bcca37703c71c31)

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（编辑：sunlingti）